Teil 1
Über Dave Verma, MSc.
Dave Verma ist in Großbritannien als spezialisierter Berater für die Betrugsbekämpfung in Unternehmen anerkannt. Dave ist auch der Gründer des MARA COMBAT SYSTEM, das er 2012 gründete. Er gründete dieses Kampfsystem nach 30 Jahren Kampfkunst und dem Erwerb von Schwarzgurten in koreanischen, chinesischen und japanischen Systemen.
Einführung:
Die Entwicklung und Aufrechterhaltung einer effektiven Unternehmenssicherheit und die Entwicklung und Aufrechterhaltung von Fähigkeiten in den Kampfkünsten – beides erfordert drei grundlegende grundlegende Attribute, nämlich RESPEKT, DISZIPLIN und ETHISCHES VERHALTEN. Erfolgreiche Unternehmen und erfolgreiche Kampfsportler werden von Respekt, Disziplin und ethischem Verhalten angetrieben und geleitet. Jeder Verstoß gegen eines dieser grundlegenden Attribute führt normalerweise zu großen Problemen. Um die Diskussion weiter auszudehnen, können die wichtigsten Gemeinsamkeiten zwischen Unternehmenssicherheit und Kampfsport auf einer detaillierteren Ebene in den folgenden 10 Punkten zusammengefasst werden:
1. Beide versuchen, mit Bedrohungen von innen und außen umzugehen. Dies bedeutet die Bedrohung von innerhalb einer Organisation oder innerhalb des Haushalts und auch die Bedrohung durch Personen mit feindseligen Absichten von außerhalb der Organisation oder außerhalb des Haushalts. Im Allgemeinen sind 80 % der Bedrohungen in Bezug auf die Unternehmenssicherheit normalerweise intern. Diese Statistik lässt sich auch auf Kampfsportarten in Bezug auf die persönliche Sicherheit übertragen, wo die Bedrohung durch Insider im Allgemeinen in Bezug auf häusliche Gewalt gegenüber bestimmten Arten von Opfern und auch auf Kinder in Bezug auf körperlichen/sexuellen Missbrauch durch der Familie bekannte Personen stärker ausgeprägt ist .
2. Beide versuchen, mit Bedrohungen durch Social Engineering umzugehen, um Organisationen oder unser Privatleben zu infiltrieren. Dieser Punkt ist mit Punkt 1 oben verbunden. Organisationen und Einzelpersonen müssen sich der ordnungsgemäßen Sorgfaltspflicht bewusst sein, wenn sie innerhalb der Organisation oder im Haushalt zulassen.
3. Verschiebung. In der Unternehmenssicherheit und auch in der persönlichen Kampfkunstpraxis müssen wir verstehen, dass wir die Welt der Angreifer nicht loswerden können. Wir können jedoch Unternehmensbetrug und/oder persönliche Angriffe verdrängen, indem wir als weniger attraktives Opfer erscheinen. Die Art und Weise, wie wir als Opfer weniger attraktiv erscheinen, besteht darin, angemessene Sicherheit auszuüben. In der Unternehmenswelt können dies physische Perimetersicherheit, physische Wachleute, Sicherheitshunde, Anti-Infiltrationsmechanismen und robuste Richtlinien zur Verfolgung von Tätern sein. Im Bereich der persönlichen Kampfkünste können wir durch unsere Körpersprache, unser Auftreten, unser Bewusstsein, Anti-Überwachungsstrategien und auch Deeskalationsmethoden, die Angreifern zeigen, dass wir kein gutes Ziel sind, weniger attraktiv erscheinen. andernfalls können wir auch zuerst angreifen,
4. Beide Arten von Sicherheit erfordern das Verständnis, dass die Verwendung von „Blöcken“ als Ihre erste Verteidigung einfach nicht funktioniert.
Die beste Verteidigung ist der Angriff. Zum Beispiel ist der Umgang mit Bedrohungen durch das Unternehmen, sobald sie aufgetreten sind, eine sehr schlechte Strategie, ähnlich wie mit physischen Angriffen, indem Sie an einem Ort stehen, und das Blockieren wird normalerweise nie funktionieren. Natürlich brauchen wir Strategien, um mit überraschenden, unangekündigten oder unerwarteten Angriffen umzugehen, sei es in einer Unternehmensumgebung oder bei physischen Angriffen. Dies ist jedoch nur ein Teil des Problems.
Vorbeugende Strategien, Schulungen und Sensibilisierung sowie Früherkennungsmaßnahmen sind erforderlich, um Angreifer zu verhindern und abzuschrecken, bevor sie zuschlagen.
5. Daher sind sowohl Unternehmenssicherheit als auch Kampfkünste nur dann erfolgreich, wenn eine proaktive, präventive und oft präventive Strategie angewendet wird, um optimale Ergebnisse zu erzielen. Eine andere Möglichkeit, dies zu formulieren, ist den Kampf dem Angreifer zu übertragen.
6. Um erfolgreich zu sein, müssen sich Unternehmen und Privatpersonen angemessen sensibilisieren. D.h. innerhalb der Körperschaft oder innerhalb des Kampfkunstpraktikers selbst. Kein Unterfangen kann erfolgreich sein, Köpfe sind im Sand vergraben. Wir müssen die Umgebung, in der wir tätig sind, verstehen, was die Bedrohungen sind und wie sich diese entwickeln und normalerweise im Laufe der Zeit ändern.
7. Sowohl die Unternehmenssicherheit als auch die Kampfkünste haben einen gemeinsamen Nenner in Bezug auf die Bedrohung durch die Informationssicherheit. Die Unternehmenseinheit kann Diebstahl geistigen Eigentums und eine Reihe anderer Bedrohungen für die Vertraulichkeit, Integrität und Verfügbarkeit von Informationen erfahren. Ebenso können Kriminelle auf persönlicher Ebene versuchen, auf schändliche Weise an unsere Daten zu gelangen, um zu stalken, zu entführen, anzugreifen oder zu belästigen.
8. Eine speziellere Art der Gemeinsamkeit ist die des Beschaffungsbetrugs. Untersuchungen zeigen, dass Beschaffungsbetrug sowohl für Unternehmen als auch für Einzelpersonen eine große Bedrohung darstellt. Dies kann überall in der Lieferkette auftreten, von Korruption im Ausschreibungs- und Auswahlprozess bis hin zu Überbestellung und Rechnungsbetrug. Ebenso ergeben sich für den Einzelnen Risiken im Hinblick auf den Online-Einkauf oder jede andere Art von größeren Beschaffungen, zum Beispiel Bauarbeiten an unseren eigenen Geschäftsräumen. Diese Bedrohungen können unweigerlich zu Konfrontation, Feindseligkeit und der Notwendigkeit für den Einzelnen führen, wirksame Kampfstrategien anzuwenden.
9. Für Unternehmen und Einzelpersonen ist die Bedrohung durch Entführung, Erpressung und dergleichen sehr real. Die leitenden Angestellten innerhalb der Unternehmenseinheit sind ständig bedroht, wenn sie zwischen Sitzungen reisen, ins Ausland reisen oder sich auf Konferenzen oder anderen öffentlichen Veranstaltungen präsentieren. Dieselben Bedrohungen bestehen für Personen mit Vermögen, entweder mit Bedrohungen ihrer eigenen Person oder Bedrohungen ihrer schutzbedürftigen Familienmitglieder, zum Beispiel Frauen und Kinder innerhalb der Familieneinheit. Sowohl Unternehmen als auch Einzelpersonen müssen verstehen, wie attraktiv sie für Kriminelle sind.
10. Die letzte Gemeinsamkeit zwischen Unternehmenssicherheit und Kampfkünsten ist die unbestreitbare Notwendigkeit für ein effektives Training von höchster Qualität. Ohne angemessene Schulung verlieren Unternehmen den Kontakt zu den neuesten Bedrohungen – und Einzelpersonen in Kampfkünsten verlieren den Kontakt zu den neuesten Bedrohungen für sich selbst und den neuesten Warnsystemen, Haushaltssicherheit, Waffen und anderen Werkzeugen, die sie zu ihrem eigenen Selbstschutz verwenden könnten.
Gemeinsamkeiten in einer effektiven Strategie:
Nachdem wir die oben genannten Hauptprobleme identifiziert haben, werden wir einige Schlüsselstrategien untersuchen, die beide Umgebungen für den Erfolg anwenden können:
1. Die Durchführung eines strengen Risikobewertungsprozesses für Gegenangriffe innerhalb der Unternehmenseinheit und auch auf persönlicher Ebene als Kampfkünstler würde als wesentlicher Aspekt der Sicherheit angesehen. Im Hinblick auf die Unternehmenssicherheit könnte dies für alle Arten von Aktivitäten erfolgen, die von der Gesundheit und Sicherheit von Schlüsselbeamten, der Vermeidung von Infiltration, der Vermeidung von Betrug, Korruption und Bestechung bis hin zu Informationssicherheitsrisiken reichen. Der Kauf von spezialisierten Ressourcen oder Fachleuten, um diese Risikobewertungen durchzuführen, wäre ein wichtiger Weg in die Zukunft. Ebenso müssen Kampfsportler die physischen Bedrohungen verstehen, wo immer sie operieren, zum Beispiel ich in London. Hier ist die Bedrohung durch Klingenangriffe ebenso präsent wie Bedrohungen durch Banden und auch mehrere Angreifer. Daher weiß ich, dass ich meinen Schülern beibringen muss, sich im improvisierten Waffentraining zu engagieren,
2. Ein gutes Sprichwort sowohl für die Unternehmenssicherheit als auch für den Einzelnen lautet, jede Art von Angriff anzuerkennen, zu verhindern und zu verfolgen. Sowohl Unternehmen als auch Privatpersonen müssen starke Präventions- und Erkennungsstrategien entwickeln und hart daran arbeiten, geschulte Reaktionen zu entwickeln, um auf aktuelle Angriffe im Moment zu reagieren. Effektives Training haben wir bereits erwähnt – aber es kann nicht als die effektivste Einzelmaßnahme unterschätzt werden. Das angestrebte Ergebnis ist das Erlangen von organisatorischen und individuellen reflexiven Reaktionen, die wirksam und affektiv sind.
3. Die dritte gemeinsame präventive Maßnahme besteht darin, zu verstehen, wie Präventivangriffe als Waffe eingesetzt werden können. Das bedeutet, den Angreifer zu treffen, bevor er dich trifft. Das bedeutet, zu verstehen, wenn Sie sich in unmittelbarer Gefahr befinden, und den Kampf zum Angreifer zu führen. Dies können wir unternehmensweit durch affektive Due Diligence, affektive Corporate Governance und eine Vielzahl von Anti-Infiltrationsmethoden erreichen. Anstatt Einzelpersonen einfach nicht zu erlauben, der Körperschaft beizutreten, sollten sie den zuständigen Regierungsbehörden, der Polizei und anderen Strafverfolgungsbehörden gemeldet werden. Ihre Versuche sollten behandelt werden und es sollte ihnen nicht erlaubt sein, dasselbe mit anderen Unternehmensorganisationen noch einmal zu versuchen. Für die Privatperson ist es in der Kampfkunstpraxis unerlässlich zu lernen, wie man den Kampf zum Angreifer führt. Mit dem Element der Überraschung, Verwirrung, Ablenkung, wie man Gegenstände wirft und improvisierte Waffen benutzt sowie wie man die Augen, die Leistengegend angreift und Knochen bricht, um zu entwaffnen, zu „defang“ und zu entkommen. Kampfkünstler müssen mit plötzlicher Gewalt, kontrollierter Aggression und einer animalischen Haltung vorbeugend kämpfen, um Komplizen abzuschrecken und die Angreifer dazu zu bringen, ihre mutige Idee zu überdenken und stattdessen zu fliehen.
4. Die vierte Gemeinsamkeit betrifft die Entwicklung einer affektiven Sicherheits- und Ethikkultur, dh einer affektiven Unternehmenssicherheitskultur und einer effektiven Individual-/Familienkultur in Bezug auf Sicherheit. Auf Unternehmensebene könnte dies die Einstellung von Personen mit dem richtigen ethischen Glaubenssystem und Charakter, die Entwicklung effektiver Unternehmensstrategien, Verhaltenskodizes und Disziplinarrichtlinien sein. Auf individueller Ebene könnte dies eine Kultur der Gegenüberwachung sein, die in der Person und ihren Familienmitgliedern tief verwurzelt ist, dh vom Öffnen der Haustür, wie sie sich Fahrzeugen nähern, Gegenüberwachung während der Fahrt, wo sie parken , effektive Fluchtstrategien und die Einbettung einer kämpferischen Denkweise in jede Umgebung mit hoher Bedrohung
5. Sowohl die Unternehmenssicherheit als auch die Kampfkünste müssen verstehen, wie man sich mit der Strafverfolgungsgemeinschaft auseinandersetzt. Wenn beispielsweise am Arbeitsplatz eine Straftat begangen wird, sollten spezialisierte Sicherheitsbeauftragte der Unternehmen eingreifen, um Beweise zu sichern und die Einschaltung von Strafverfolgungsbehörden zu bewirken. Dies ist aus individueller Sicht als Kampfsportler dasselbe, wir müssen das Gesetz, unsere Rechte, unsere Pflichten und wie wir uns gesetzeskonform verteidigen können und wie sich dies ändern kann, je nachdem in welchem Land oder Staat wir leben, verstehen. Ebenso müssen wir verstehen, wie man Zeugenaussagen ausnutzen und Beweise sichern kann.
6. Perimeter, Vertrauen aufbauen, Katastrophenreaktionsmethodik hinzufügen
7. Kontrollierte Aggression. Verschiebung. Überwachung, Überwachung und Gegenüberwachung, Spionage und Gegenspionage
8. Informationstechnologie-Sicherheitsbewusstsein und -strategien. Unternehmensorganisationen und Privatpersonen müssen verstehen, wie sie Technologien am besten nutzen können, um Verletzungen ihrer privaten Daten zu verhindern und aufzudecken. Für Unternehmenseinheiten könnte dies der Einsatz von spezialisierten IT-Sicherheitsbeauftragten sein, die für die Aufrechterhaltung der Sicherheit von Firewalls, Netzwerken, Zugangssystemen und Backups verantwortlich sind. Für die Privatperson kann dies bedeuten, zu verstehen, wie personenbezogene Daten und insbesondere soziale Medien am besten geschützt werden können und wie der eigene Status in Bezug auf den geografischen Standort versehentlich preisgegeben werden kann.
9. Im Voraus vereinbarte Katastrophenschutzstrategien. Wenn für Unternehmen oder Privatpersonen etwas schief geht, kann eine abgestimmte Katastrophenschutzstrategie wertvolle Zeit sparen und sofort die optimale Position im Hinblick auf die vorab beschlossene Reaktion bieten. Unternehmenseinheiten können dies bei schwerwiegenden Verstößen gegen die Informationssicherheit, physischen Verstößen oder physischen Angriffen auf die leitenden Angestellten tun. Ebenso können Privatpersonen einen Plan entwickeln, um Einbruch, Raub, körperliche Angriffe und Entführungen oder Stalking abzudecken
10. Rollen, Verantwortlichkeiten und Verantwortlichkeiten. In Übereinstimmung mit Punkt 9 oben ist die Entscheidung, wer was wann tut, kein wesentlicher Bestandteil jeder Katastrophenplanung. In der Körperschaft müssen der Hauptgeschäftsführer und die leitenden Beamten entscheiden, wer für den Umgang mit der Presse, die Benachrichtigung der Polizei, die Anrufung von Sicherheitsdiensten und die Beweissicherung verantwortlich ist. Ebenso wäre es für Privatpersonen, z ihre Aufgabe ist es, geeignete improvisierte Waffen zu finden und sich und den Vater zu bewaffnen, das jüngere Kind kann beauftragt werden, die Polizei zu rufen;
Zusammenfassend hat dieses Papier versucht, die Gemeinsamkeiten zwischen der Unternehmenssicherheit und der persönlichen Sicherheit für Kampfkünstler zu beschreiben. In den weiteren beiden Papieren werden einige der oben genannten Stränge genauer untersucht. Im zweiten Teil werden spezielle Schulungen untersucht, an denen die Unternehmenseinheit teilnehmen kann, um Infiltration, Betrug und Korruption zu verhindern. In Papier zwei werden auch spezielle Bewusstseinsschulungen und präventive Schlagmethoden untersucht, die der Einzelne trainieren kann.
In papier drei werden spezialisierte Tools und Methoden untersucht, die der Unternehmenseinheit zur Verfügung stehen, zum Beispiel Methoden der Gegenüberwachung, Sensibilisierung für soziales Engineering und Sicherheit der Informationstechnologie. In Papier 3 werden dann ähnliche Methoden untersucht, die für den Privatmann/Kampfkünstler verfügbar sind, beispielsweise das Bewusstsein für soziales Engineering, Informationssicherheit und den Einsatz improvisierter Waffen.
Teil 2: https://worldofmartialarts.pro/archives/4992
